Shadow

Ecnebi Bilginlerin Veciz Sözlerinde Rastlanan Muvaffakiyetin Sırları-5

Nasıl Başardılar
v     Bir eser üzerinde yirmi defa çalışınız, az yazınız, çok siliniz. Bualo v     Emin olduğu zaman dahi etrafını kollayan, tehlikeye düşmez.P.Syrusv     Hakiki muvaffakiyetler; bilgi, sebat ve doğrulukla elde edilir.Mme de Stael v     Kim büyük fikirler için yaşarsa kendini düşünmeyi unutur.A.Feverbach v     Ümit olmazsa, ümit edileni ele geçirmek mümkün değildir.Heraklitesv     Zengin olma arzusunu attığın zaman, zengin olmuş olursun.Pythag Oras v     Bilginin efendisi olmak için, çalışmanın uşağı olmak şarttır.H.De Balzac v     Bir değil yüz defa yenilseniz de mücadeleyi bırakmayınız.Lincolnv     İnsanın kendine güveni, büyük işlere girmenin ilk şartıdır.Samuel Johnsonv     Övülmek isterseniz, alçak gönüllülüğü yem olarak kullanın.Lord Chesterpield v     N...

Hayatta Başarının Sırrı

Nasıl Başardılar
           Hayatta Başarının Sırrı            Bir insanın en çok dikkat etmesi lazım gelen husus, başkalarının kendisi hakkında ne düşündüğünü öğrenmekten ibarettir. Fakat insanlar, umumiyetle, başkaları ile bol bol alay ettikleri veya onları taklit ettikleri halde, kendi kusurlarını görmezler. Kati olarak bilmek lazımdır ki hayatta başarının en birinci şartı etrafınızdakilere kendinizi sevdirmekten ibarettir.          Bu tamamen nasihatle öğrenilecek bir şey olmamakla birlikte, riayet edildiği taktirde insana epey faydası dokunabilir.Birçok kişi pek fazla ve lüzumsuz şeyler konuştukları için, etrafındakileri sinirlendirirler. Halbuki insanın konuşmadan önce biraz düşünmesi ve ne söyleyeceğini bilmesi lazımdır. Etrafımızdakilerin takdirini toplamak amacıyla olur olmaz şeyler hakkında fazla...

Çalışma ve Başarının Altın Kuralları

Nasıl Başardılar
Bir insana yakışan zamanın şerefini, vaktinin kıymetini bilmek, bir lahzasını bile zayi etmemektir. Bu maksatla gerek sözün, gerek amelin daima en üstün, en değerli olanlarını öbürlerine takdim etmelidir. İnsan vücudunun yapabileceği amellerin en hayırlısını yapmaya niyet etmesi ve bu niyeti aralıksız canlı tutması başta gelen vazifesidir. ·        El-İmam Ebu’l-Vefa Ali İbnu Akil şöyle der: “Ben yemek saatini kısaltmak için     elimden gelen gayreti gösteriyorum. Öyle ki, çöreği ufalayıp tirit şeklinde yemeyi, ekmeğe tercih ediyorum. Zira ikisi arasında çiğneme için kaybedilecek zaman farkı vardır. Böylece mütalaaya veya yazmaya daha çok zaman ayırabiliyorum.”·        Şafii imamlarından Süleyman er-Razi’yi Sübki anlatırken onun belli başlı vasıfları arasında, zamanı kullanmadaki hassasiye...

Başarı Elde Etmek İçin Metodlar

Nasıl Başardılar
           İnsanların problemlerini yenmeleri için yapılacak en büyük yardım, onları arzu ettikleri başarılara eriştirmektir. Karşılaştıkları güçlükleri yenmesini bilenlerin hayatları incelenirse, onların önce hedeflerini tayin ettikleri ve sonra bu hedeflere erişebilmek için çok çalıştıkları görülür.           Başkalarından daha başarılı olan adam, hayatının başında gayesini tespit edip, bütün enerjisini ona yöneltmiş olan kimsedir. Yani başarılı bir hayatın anahtarı önce hedef tayinidir. Başarısızlıktan korkulmalı, ancak başınıza geleceğini bildiğimiz kötülüklerin yarısına göğüs gerip mertçe atakta bulunmak, bir şey olur korkusuyla hareketsiz kalmaktan iyidir.          Hedef tayininizi yaparken, bir sonraki hedefinizi de seçmiş olun, çünkü bir hedefin peşinden koşmak, ona erişmek kadar m...

İş Hayatında Başarılı Olmanın Sırrı

Nasıl Başardılar
            Bir işyerinde verim düşüklüğü veya artışı ile çalışanların moral düzeylerinde, yönetici tiplerinin önemli etkisi bulunduğu belirtildi. Çukurova Üniversitesi Eğitim Fakültesi öğretim üyesi Yrd. Doç. Dr. Ali Temel yaptığı açıklamada, “Serbest, babacan, sert ve demokrat” olmak üzere dört yönetici tipinin bulunduğunu, bu tiplerin yönetilenler üzerindeki etkilerinin de değişik olduğunu söyledi. Yönetici tipleri arasında en idealinin “demokrat” olduğunu ifade eden Yrd. Doç. Dr. Temel, şöyle konuştu: “Demokrat yönetici tipleri, çalışanlara alınacak kararlara katılma fırsatı verdiklerinden işyerinde güven ve işbirliği unsuru, objektif ve rasyonel yöntemlerin uygulanması sonucu, çalışanlarda moral düzeyi yükselir ve buna bağlı olarak verim de artar. Demokrat yönetici tiplerinin görev ya...

Huzurlu Olmak İçin Tesbit Edilen Yedi Kural

Nasıl Başardılar
1.    Daima tebessüm etmeye çalışın, güler yüzlü olun! Mutlu olacağınıza kendinizi inandırın! 2.    Her an hoşgörü sahibi olun! 3.    Zamanın esiri olmayın. Rahat rahat çalışın! Muayyen vakit içinde birçok işlere birden atılıp asabınızı     bozmayın! 4.    Gururlu, kibirli olmayın! Kendinizi başkalarından üstün görmeyin! Daima ağırbaşlı,olgun ve vakarlı olun! 5.    Başkaları için hiçbir zaman kötülük düşünmeyin! Hele hele asla kin beslemeyin! 6.    Daima güler yüzlü, hoşsohbet kimselerle dostluk kurun! Her şeyden şikayet eden, bedbin, karamsar kimselerden uzak durun! 7.   Hepsinden önemlisi, sonradan pişman olacak acele kararlardan kaçının! Vesvese, endişe insanın içini kemiren bir kurt gibidir, vesveseden kaçının.  ...

Başarının Temelleri

Nasıl Başardılar
Yüce Allah, bu dünyada her şeyi bir sebebe bağlamıştır. Sebepler yerine getirilmeden sonuca varılmaz. Bir işte başarılı olup, netice alabilmek için de çalışmak, gayret göstermek gerekir. Başarılı olabilmenin sırları yahut şartları konusunda bugüne kadar pek çok şey söylenmiş ve yapılmıştır. Bunları özetlemek gerekirse:1.      Önce yapacağımız işi başaracağımıza inanmamız gerekir. İnsanlık ve dinler tarihi bunun örnekleriyle doludur. Atalarımız bu konuda “inanmak başarmanın yarısıdır” demişlerdir. Günümüz bilgi çağında inanmanın önemi daha iyi anlaşılmış olmalı ki “inanmak başarmaktır” denilmektedir.2.      Yapacağımız işi, o branşta bilgili ve deneyimli insanlardan öğrenmeliyiz. Sormak ve öğrenmekten asla çekinmemeli, ama öğrendiğimiz doğruları değerlendirmesini de bilmeliyiz.3.      Görev...

Dost Kazanmak İçin On Kural

Nasıl Başardılar
1.        Her gün yeni ahbaplar edinmeye çalışın. Bu maksatla toplantılara, davetlere gidin.2.      Neşeli olun, tanıdıklarınıza neşe ile selam verin.3.      Size yapılan ziyaretleri iade etmeyi unutmayın.4.      Karşılık gözetmeyerek, her gün en az bir kişiye iyilik yapın.5.      Mütevazı olun, tanıdıklarınıza lüzumunda iltifat edin.6.      Mümkün mertebe fazla şeylerle ilgilenin. Müşterek alakalar insanları birbirine bağlar.7.      İnsanlarla alakadar olun. Onların iyi ve asil taraflarını bulup açığa çıkarmaya çalışın.8.      Güzel ve tatlı konuşun. Kendinizden çok karşınızdakinden bahsedin.9.      Başkalarının arzuları yeri gelince, kendinizinkinden üstün tutun.10.    Vefakar olun, dostluğunuzu karşınızdakine sezdirin....

Gazali’den Uymamız Gereken Altı Kural

Nasıl Başardılar
  1.      Oturuşun dosdoğru ve sözün tane tane olsun.2.      Sana anlatılanı hayret etmeden dikkatle dinle.3.      Miskin ve salak bir vaziyette durma.4.      Boş hikaye, lüzumsuz sözleri ve gülmeleri dinleme.5.      Anlatılan şeylerde kınanacak bir taraf arama.6.      Etrafına sert davranma, niçin kızdığının sebebini ara.

Sıkıntının Çaresi

Nasıl Başardılar
            Günümüzün insanı, daima varlığını tehdit eden, onu çeşitli streslere karşı mücadeleye zorlayan, intibakını daima bozan bir dünya içinde, insanlık tarihinin hiçbir devresinde olmadığı kadar yalnız, yapayalnız yaşamaktadır. Teknolojinin getirdiği oyuncak alemini medeniyet zanneden ve manevi değerlerden gittikçe uzaklaşan, fakat onun boşluğunu başka hiçbir şeyle telafi edemeyeceği için, hayatı giderek artan bir sıkıntı kıskacı içine girmektedir. Sıkıntı ve şikayeti olanlar sadece psikiyatri uzmanına gelmezler. Her daldaki hekime başvuran hastaların büyük bir kısmının asıl derdi “sıkıntı”dır. Bunlardan kimisi kalbinden, kimisi midesinden rahatsız olduğunu, kimisi iş görmeye mecali, takati olmadığını, kimisi çevresi ile çatışmaya düştüğünü söyler. Bütün bunların altında yatan şey is...